با افزایش ترس از omicron، کارفرمایان بیشتری واکسن را اجباری می کنند


از آنجایی که مأموریت ملی رئیس جمهور جو بایدن برای واکسن برای کارفرمایان همچنان در دادگاه باقی مانده است، کارفرمایان بیشتری در حال بررسی نیازهای خود هستند.

اکثر کارفرمایان در ایالات متحده قبلاً دستوری برای واکسن دارند یا قصد دارند این واکسن را داشته باشند، زیرا بسیاری از برنامه‌های بازگشت به کار دوباره به دلیل نگرانی در مورد نسخه جدید omicron Covid به تعویق افتاده است.

بر اساس مطالعه ای که توسط Willis Towers Watson در میان 543 کارفرما انجام شد، 57٪ از همه سازمان ها می گویند که یا نیاز به واکسیناسیون دارند یا برنامه ریزی می کنند. از این تعداد، 18 درصد در حال حاضر این کار را انجام می دهند و 7 درصد قصد دارند یک الزام را معرفی کنند.

در صورت اجرایی شدن استاندارد اورژانس موقت سازمان ایمنی و بهداشت کار، 32 درصد دیگر این کار را انجام خواهند داد.

اطلاعات بیشتر از امور مالی شخصی:
یک “استعفای بزرگ” بسیاری از کارگران را “روی صندلی راننده” نشاند
تقریبا نیمی از آمریکایی ها انتظار دارند که با بدهی بازنشسته شوند
آیا بعد از بازنشستگی به سر کار برمیگردید؟

دولت بایدن اکنون باید سیاست واکسیناسیون و آزمایش خود را تعلیق و اجرا می‌کرد، که طبق آن شرکت‌هایی با 100 کارمند یا بیشتر باید اطمینان حاصل کنند که کارکنان خود واکسینه شده‌اند یا تحت آزمایش‌های هفتگی کووید قرار می‌گرفتند.

این مأموریت دو سوم نیروی کار بخش خصوصی یا بیش از 84 میلیون کارگر را در بر می گیرد.

جان هو، وکیل کار و اشتغال در کوزن اوکانر، گفت: «به دلیل چالش‌های قانونی که ETS با آن مواجه است، این موضوع همچنان برای کارفرمایان یک باتلاق است.

هو گفت: «بیشتر مشتریانی که با آنها صحبت می کنم هنوز در حالت تعلیق هستند.

او افزود: “اگر نرخ بهره دوباره افزایش یابد، کارفرمایان ممکن است تهاجمی تر شوند.” «همه در حال تماشای اعداد هستند.

ایان کارلتون شفر، رئیس بخش کار و استخدام لوب و لوب در نیویورک، گفت: «هیچ چیزی کارفرمایان را از پیشبرد نسخه خود باز نمی دارد».

او گفت: «از آنجایی که کارفرمایان بر بازگشایی اصرار دارند، بدون توجه به اینکه چه اتفاقی می‌افتد، احتمالاً با سیاست‌های خود تهاجمی‌تر خواهند شد.

با این حال، به گفته اسکات هکر، مشاور ارشد در واشنگتن، دفتر سیفارت شاو و وکیل سابق وزارت کار ایالات متحده، تهدید جابجایی بیشتر کارکنان ممکن است برخی از شرکت ها را از پیگیری یک طرح مستقل باز دارد.

من با مشتریانی صحبت کردم که گفتند نمی توانند حتی یک نفر را از دست بدهند. آنها در حال حاضر بسیار ضعیف هستند.”

ویلیس تاورز واتسون دریافت که در حقیقت، تنها 3 درصد از کارفرمایان دارای اجبار واکسیناسیون، افزایش استعفا را گزارش می‌کنند، اگرچه نزدیک به یک سوم از این دستورات برنامه‌ریزی بسیار نگران هستند که این امر می‌تواند کارمندان را فراری دهد.

هکر می‌گوید: «مطمئناً اسنادی وجود دارد که نشان می‌دهد تهدید خروج ممکن است در هنگام برخورد لاستیک با جاده تأیید نشود، اما ما باید در نظر بگیریم که آمار همیشه تاریخچه را در محل نشان نمی‌دهد.»

بسیاری از شرکت‌های آمریکایی، از جمله خطوط هوایی یونایتد، سی‌وی‌اس هلث و والمارت، قبلاً واکسیناسیون را انجام داده‌اند، در حالی که سایرین، مانند بانک آمریکا، واکسن را تبلیغ می‌کنند اما نیازی به آن ندارند.

کاخ سفید توصیه کرده است که مشاغل خصوصی علیرغم حکم دادگاه، الزامات واکسن و آزمایش خود را اعمال کنند. با این حال، زمانی که گوگل دستور واکسن خود را صادر کرد، صدها کارمند استعفا دادند.

بسیاری از کارفرمایان به فکر بازگرداندن کارمندان در نیمه اول سال بوده اند، اکنون یک عدم اطمینان جدید وجود دارد که این امر را عقب می اندازد.

شوخی جف لوین

رهبر بهداشت عمومی در ویلیس تاورز واتسون

شفر از لوب و لوب افزود: “در حال حاضر، توازن قدرت در حال تغییر است.” خیلی به شرکت، صنعت و جغرافیا بستگی دارد.»

ویلیس تاورز واتسون دریافت که از سوی دیگر، تقریبا نیمی از کارفرمایان گفتند که دستورات واکسن می تواند به جذب و حفظ کارمندان کمک کند. (در همین حال، تعداد آگهی های شغلی که متقاضیان را ملزم به واکسینه شدن علیه کووید می کند رو به افزایش است.)

این مطالعه همچنین نشان داد که کارفرمایان بیشتری قصد دارند علاوه بر الزامات واکسیناسیون، نیاز به آزمایش و ماسک برای کارمندانی که به دفتر بازمی‌گردند نیز داشته باشند. حدود 84 درصد گفتند که آزمایش‌هایی را ارائه می‌کنند، اکثراً به صورت هفتگی، و 9 نفر از 10 مورد نیاز به ماسک‌های داخل ساختمان دارند یا برنامه‌ریزی دارند.

به گفته هو، طبق قانون، اگر کارمندی مشکل مذهبی یا پزشکی داشته باشد، حق دارد درخواست مسکن معقول کند که ممکن است در خانه ماندن باشد.

اکنون برنامه بازگشت به کار کجاست؟

ویولتا استویمنوا E + | گتی ایماژ

جف لوین شرتز، رهبر بهداشت عمومی در Willis Towers Watson، گفت: «بسیاری از کارفرمایان در حال بررسی استخدام در نیمه اول سال بوده‌اند، و اکنون یک عدم اطمینان جدید وجود دارد که آن را عقب می‌اندازد.

به گفته ویلیس تاورز واتسون، بیش از یک سوم یا 34 درصد از کارکنان در حال حاضر از راه دور کار می کنند و انتظار می رود این تعداد در سه ماهه اول سال 2022 به 27 درصد کاهش یابد.

از هر 10 کارفرمای مورد بررسی، 3 نفر گفتند که سازمان های آنها قبلاً از نظر بازگشت به کار و پایان دادن به سیاست های مرتبط با بیماری همه گیر به یک “عادی جدید” رسیده اند.

تقریباً همین تعداد گفتند که انتظار نداشتند تا سال 2022 یا بعد از آن این اتفاق بیفتد.

مشترک CNBC در یوتیوب شوید.


https://20khababr.ir
https://afkharebartar.ir
https://akhabarebartar.ir
https://andnews.ir
https://avatefepak.ir
https://baranmajale.ir
https://behtaringam.ir
https://daltek.ir
https://elmitarin.ir
https://fardayeashena.ir
https://forbos.ir
https://foxirani.ir
https://gisoon.ir
https://hodhodirani.ir
https://iranisard.ir
https://kahkashani.ir
https://lasttimes.ir
https://lilaki.ir
https://livejame.ir
https://magirani.ir
https://majaleiranian.ir
https://mervina.ir
https://mineralnews.ir
https://modirezard.ir
https://momon.ir
https://moniseh.ir
https://nationaliran.ir
https://netcrafti.ir
https://news-single.ir
https://newsexpress.ir
https://newslife.ir
https://newsspot.ir
https://newsteen.ir
https://nikmag.ir
https://officemag.ir
https://okaziyon.ir
https://one-news.ir
https://pandamag.ir
https://parsroids.ir
https://patris-fun.ir
https://senatornews.ir
https://seratmag.ir
https://sibala.ir
https://sohanian.ir
https://sosokan.ir
https://tazekhabari.ir
https://technoirani.ir
https://timesirani.ir
https://yamorani.ir
https://yandexkhabari.ir
https://abdoosnews.ir
https://zehnenoandinsh.ir
https://abestanews.ir
https://abtinnews.ir
https://akhbarebartaaar.ir
https://akhbaremaaaa.ir
https://akhbareshomaaa.ir
https://akhshijnews.ir
https://atrinnews.ir
https://atroticnews.ir
https://atshnews.ir
https://bashariatemrooz.ir
https://dastesalamatt.ir
https://dostemansalam.ir
https://elementorsite.ir
https://emrooztafahom.ir
https://ensanedirooooooz.ir
https://etelaresankhabar.ir
https://examplenews.ir
https://fardaalefba.ir
https://gisooyekhabar.ir
https://halohekayatha.ir
https://hashtadonoh.ir
https://hekayatfardayeemaaa.ir
https://honarmandkhabar.ir
https://istgaheshomareyek.ir
https://ketabkhoooon.ir
https://kimyagaaaar.ir
https://markazeakhbar.ir
https://masternewss.ir
https://mohamadrezasite.ir
https://morvarideasia.ir
https://mramins.ir
https://naserinews.ir
https://nasermr.ir
https://newsamins.ir
https://newsatropat.ir
https://newscenterals.ir
https://newsmineral.ir
https://newsouls.ir
https://newspishgamannn.ir
https://newssalam.ir
https://newsshans.ir
https://newsworlds.ir
https://parinews.ir
https://patris-music.ir
https://poshtibannews.ir
https://powernewss.ir
https://recordejadid.ir
https://salamnewws.ir
https://23ncfst.ir/
https://amiran-carpet.ir/
https://armanenergytec.ir/
https://blogenews.ir/
https://blogkhoon.ir/
https://bvfars.ir/
https://charsounews.ir/
https://chsnews.ir/
https://dezfil.ir/
https://dmwebmaster.ir/
https://dota2news.ir/
https://erfanhd.ir/
https://etminan110.ir/
https://faratarazkhabar.ir/
https://farsgardi20.ir/
https://footynews.ir/
https://goto98.ir/
https://ilyarkhabar.ir/
https://ir2khabar.ir/
https://iranalmanac.ir/
https://irandaryafest.ir/
https://khabarehaft.ir/
https://khabarontime.ir/
https://lolsms.ir/
https://maadgig.ir/
https://masoudtb.ir/
https://mp3news.ir/
https://music-ha.ir/
https://nakhlestankhabar.ir/
https://newcharge.ir/
https://news-links.ir/
https://news180.ir/
https://pimn.ir/
https://prmf.ir/
https://pvnews.ir/
https://rejawnews.ir/
https://sahab-co.ir/
https://samanbarg.ir/
https://semanews.ir/
https://shirinonews.ir/
https://soheilesonghor.ir/
https://tacity.ir/
https://taktanews.ir/
https://tarabaranmag.ir/
https://telegram-persian.ir/
https://tfcenter.ir/
https://trika.ir/
https://velninews.ir/
https://vidnaz.ir/
https://wajnews.ir/
https://your-news.ir/
https://zangannews.ir/
https://2016downloadnew.ir/
https://paxsolomusic.ir/
https://daryamedia.ir/
https://andikakhabar.ir/
https://seo-pbn.ir/
https://ghezelwich.ir
https://panaztebtabriz.ir
https://shayna-net.ir
https://kanooneslamshahr.ir
https://raynuts.ir
https://honare2.ir
https://itsama.ir
https://flingpet.ir
https://foreverpro.ir
https://fraeesi.ir
https://gkhabar.ir
https://18amlak.ir
https://pooyesh-khabar.ir
https://matsef.ir
https://photo-land.ir
https://tabarestan118.ir
https://disachain.ir
https://chikaapp.ir
https://mahestan18.ir
https://radyaabkala.ir
https://c-civil.ir
https://saeeed.ir
https://copytops.ir
https://modirsearch.ir
https://shz1music.ir
https://m-khosravi.ir
https://iranhayashi.ir
https://iranian-dress.ir
https://gigblog.ir
https://basitcg.ir
https://mashhadhekmat.ir
https://rahetamin.ir
https://radolyamani.ir
https://bnemati.ir
https://face-wood.ir
https://tourvare.ir
https://centertasisat.ir
https://bidarirafsanjan.ir
https://namahaa.ir
https://30pp.ir
https://script-tabadol-link.ir
https://simayesarbedar.ir
https://pakdashtiha.ir
https://rentacars.ir
https://2019movies.ir
https://ekar24.ir
https://saber-ramezani.ir
https://teb-saharsina.ir

ایندکسر